Exclusivo: En agosto comenzará a regir la ley de blanqueo laboral
Así lo confirmaron a LPO fuentes oficiales. Fue promulgada en junio y hay dos meses de plazo para implementarla.
La reducción de aportes patronales para las Pymes que incorporen personal comenzará a regir en agosto, porque la ley establece que recién se implemente 60 días después de su promulgación.
Por esa razón el Gobierno demora su reglamentación, lo que generó dudas entre industriales y empresarios que la esperaban para sumar personal.
El artículo 47 de la ley sancionada por el Senado el 22 de mayo, señala que los beneficios para sumar personal comenzarán a regir “a partir del primer día del segundo mes posterior al de su publicación en el Boletín Oficial”.
La ley fue promulgada en junio por lo que hasta agosto los empleadores no podrán hacerse de las reducciones patronales promovidas por Cristina Kirchner.
Según el texto, las empresas que tengan hasta 15 trabajadores gozarán un descuento del 100 por ciento en contribuciones patronales por cada empleo nuevo que tomen durante el primer año. Y las que tienen entre 16 y 80 gozarán del 50% mientras que el resto no tendrán ningún beneficio.
La ley fue impulsada por Cristina y gestionada por Carlos Tomada en el Congreso, donde tuvo apoyo de la mayoría de los bloques opositores. Además de la baja de aportes patronales la ley crea un Registro Pública de Empleadores con Sanciones Laborales (Repsal).
Este tardará más en funcionar: el artículo 16 señala que recién comenzará a funcionar en 90 días posteriores a la vigencia de la ley, o sea, recién se hará efectiva en septiembre.
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